comunicado de csi-csif

Sanidad Informa
En el día de ayer, 19 de enero de 2010, se reunió la Comisión de Seguimiento e Interpretación del
Acuerdo de Carrera y Desarrollo Profesional con el objetivo de dar una solución positiva para aquellos
profesionales que han adquirido una plaza de Personal Estatutario Fijo, como consecuencia de las
convocatorias de oposiciones efectuadas en 2007, y que no han podido incorporarse a sus plazas como
consecuencia del aplazamiento, de forma unilateral de la Administración, de esta incorporación.
El Acuerdo alcanzado entre la Administración y las organizaciones sindicales CSI-F, CEMSATSE y
USAE da la solución para que todos aquellos profesionales que se incorporen como personal
estatutario fijo en las categorías estatutarias convocadas en el 2007 cuyos procesos de selección se hayan
pendientes de resolución definitiva, se considerará a efectos de la Carrera y Desarrollo Profesional como
si la toma de posesión en sus plazas se hubiera producido antes del fin del año 2009, por lo que los
derechos económicos que se derivan de la Carrera y Desarrollo Profesional tendrán efectos en el
2010. Dado que el Acuerdo establece que se tendrá derecho a la percepción del Complemento de Carrera el
1 de enero del año siguiente a la toma de posesión, por lo que de no alcanzarse este Acuerdo de
Interpretación todos aquellos que han visto pospuesto la resolución definitiva de sus procesos de selección
no hubiesen percibido el Complemento de Carrera hasta el 2011 y por consiguiente y gracias a la firma de
CSI-F lo percibirán en el 2010.
A propuesta de CSI-F se ha incluido en el Acuerdo a todos aquellos profesionales que han adquirido
una nueva plaza por Promoción Interna, y que no han tenido posibilidad de que se les reconociera el
nivel de carrera o desarrollo profesional que le hubiese correspondido en la categoría que venían
desempeñando en Promoción Interna Temporal. Por lo que no sólo se da solución al personal interino que
ya tenía reconocido un nivel de carrera, sin efectos económicos, sino que además los profesionales en
Promoción Interna Temporal que han adquirido la plaza en esta categoría como fijos también tendrán
derecho a solicitar el reconocimiento y el devengo del complemento de carrera profesional en la
categoría conseguida tras el proceso selectivo de 2007.
Desde CSI-F valoramos positivamente este Acuerdo, pues con el mismo se subsana un perjuicio que se les
ha ocasionado a los profesionales que no han podido incorporarse por motivos ajenos a su voluntad, y por
el retraso que se ha producido en la resolución definitiva de los procesos de selección de 2007.
CSI-F si da soluciones a los problemas de los trabajadores y da interpretaciones positivas que garanticen
los derechos de éstos, y no como otras organizaciones sindicales que cada vez que interpretan es para
recortar derechos o limitar éstos. Es por ello que no entendemos como algo positivo para los trabajares no
es ratificado por sindicatos que dicen defender a éstos, pero son ellos los que tendrán que explicar los
motivos que les llevan a firmar acuerdos perjudiciales o discriminatorios para los trabajadores y rechazar
acuerdos cuando benefician a los trabajadores y no se discrimina con ello a ningún otro profesional.

Gracias por la informacion que nos has traido
intentaremos buscar las propuestas de las otras dos centrales importantes

Referente a las incorporaciones en la categoria de celador,que es lo que pasa que nadie sabe nada ningun sindicato hace presion para que den una solucion.No se como haran la valoracion de meritos y todo el trabajo que ello conlleva pero segun mi humilde opinion creo que han tenido tiempo de sobra pero si los afectados no reclaman ellos tranquilos.Pero hay gente que ha quedado en bolsa y no tienen trabajo ya les gustaria saber cuando empieza a funcionar si esto no es una injusticia que alguien me lo explique.

no se pone de acuerdo ni los sindicatos tiene cojones:
FSP-UGT no firma el acuerdo de la comisión de seguimiento sobre los efectos económicos de carrera/desarrollo al personal de la OPE 2007
27-01-2010
La FSP-UGT presentó su oferta que proponía una modificación del acuerdo para que se aplicara a todos/as los/as trabajadores/as y recogiera la situación de la promoción interna en los mismos términos que en Función Pública
La FSP-UGT, no firmó el pacto porque:
• El SES, no ha querido aplicar esta medida a todos los trabajadores en general y a todos los que han superado la OPE del SES en particular con carácter definitivo.
• No han querido, reconocer los servicios prestados en otras categorías para la categoría en la que se está en activo, a pesar de estar acordado que se haría en los mismos términos cuando se hiciera en la Función Pública Extremeña (20-12-2009).

En la reunión de la comisión de seguimiento, la Administración y los sindicatos (CEMSATSE, USAE Y CSIF) han acordado que el abono del nivel de carrera que tuvieran reconocido con anterioridad a la toma de posesión se abonará en este ejercicio (a pesar de que el acuerdo establece que los niveles reconocidos se abonarán al año siguiente de su reconocimiento).

Esto ha sido posible porque la decisión de posponer los nombramientos de las categorías que habían elegido destino de la OPE de 2007, fue pactada verbalmente por la Administración y las organizaciones sindicales firmantes.

¿A quien benefició esta decisión? ¿Que ganaron a cambio?

A propuesta de la FSP-UGT y CC.OO se introdujo en el texto que se aplicara en los mismos términos a la PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL.

La FSP-UGT, no firmó el pacto porque:


• El SES, no ha querido aplicar esta medida a todos los/as trabajadores/as en general y a todos/as los que han superado la OPE del SES en particular con carácter definitivo.
• No han querido, reconocer los servicios prestados en otras categorías para la categoría en la que se está en activo, a pesar de estar acordado que se haría en los mismos término cuando se hiciera en la Función Pública Extremeña (20-12-2009).

¿Por qué se han negado estos sindicatos y el SES a que se les abone a todos los/as trabajadores/as los niveles de carrera en el año que lo cumplen y no al siguiente? ¿Porque sólo lo quieren aplicar a parte del personal de la OPE actual?

La FSP-UGT no puede permitir que se discriminen a unos/as trabajadores/as frente a otros/as y que se vuelta a tiempos pasados, en los que la arbitrariedad y la manifiesta desigualdad de derechos entre trabajadores/as (propietarios/as, nuevos/as propietarios/as, trasladados/as, promociones internas, etc.), presidían la gestión del personal en las Administraciones Públicas y en este caso con el beneplácito de los sindicatos corporativos, donde hoy dicen una cosa y mañana la contraria.

INFORMACIÓN URGENTE SOBRE BOLSAS DE TRABAJO DEL
SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD.
Según la información que tenemos del S.E.S., el día 15 de Febrero de 2010, está
prevista la publicación en el D.O.E. ,de las Listas de Espera Derivadas de los
Procesos Selectivos de las Categorías que Faltan por Publicar a excepción de
Celadores, Técnicos en Radiodiagnóstico y Celadores con Retraso Mental.
 Todos los aprobados del proceso selectivo del 2007 y que no consiguieron plaza
de las CATEGORIAS QUE NO SE HAN PUBLICADO LAS LISTAS DE
ESPERA, podrán MODIFICAR en el sentido de AMPLIAR Y
RESTRINGIR ÁREAS DE SALUD, presentando el modelo de instancia
oficial, hasta la fecha de publicación de las Listas de Espera.
 Para los aprobados sin plaza de las CATEGORÍAS QUE YA ESTÁN
PUBLICADAS LAS LISTAS DE ESPERA, podrán RESTRINGIR ÁREAS,
PRESENTANDO UNA INSTANCIA MOTIVADA, Dirigida a la Secretaría
General del S.E.S.
 PARA LOS QUE HAN DECAIDO EN EL DERECHO POR NO
PRESENTAR LA DOCUMENTACIÓN, TENDRAN QUE PRESENTAR LA
INSTANCIA EN MODELO OFICIAL Y PODRAN AMPLIAR Y REDUCIR
RESPECTO DE LA INSTANCIA QUE PRESENTARON PARA EL
CONCURSO OPOSICIÓN.
 PARA LOS QUE HAN PARTICIPADO EN EL PROCESO SELECTIVO
DEL 2007, y según la Convocatoria Publicada en el D.O.E. del día 4 de
Febrero de 2010 y el apartado de la Resolución 3.3, “están exentos de
presentar la instancia o solicitud,........” y quieran Modificar las Áreas
Seleccionadas anteriormente en la Solicitud de la Convocatoria de Oposición
PUEDEN MODIFICAR LAS ÁREAS, AMPLIANDO O RESTRINGIENDO,
PRESENTANDO EL MODELO DE INSTANCIA OFICIAL, antes de la
terminación del plazo de la convocatoria (del 5 al 19 de febrero de 2007).